一、 背景与总体思路

面对复杂多变的经济形势和日益增长的企业服务需求，山东省湖北商会深刻认识到，必须坚持和加强党的全面领导，将党建工作作为统领商会发展的“红色引擎”和“定盘星”。我们确立了“党建引领、服务为本、赋能会员、共促发展”的总体工作思路，积极探索党建工作与商会业务深度融合的新路径、新方法，旨在把党的政治优势、组织优势转化为商会的发展优势、服务优势，切实为会员企业排忧解难，特别是聚焦于解决会员“急难愁盼”的实际困难和依法维权需求，增强商会的凝聚力、向心力和影响力。

二、 主要做法与经验

（一） 筑牢“红色堡垒”，强化政治引领与组织保障

1.建强组织体系： 规范商会党组织设置，选优配强党支部书记和委员，确保党组织在商会治理结构中发挥政治核心作用。将党建工作要求写入商会章程，建立健全党组织参与商会重大事项决策机制。

2.深化理论学习： 定期组织党员会员和企业家代表学习党的路线方针政策、国家宏观经济政策和产业导向，引导会员企业把握发展方向，坚定发展信心，将企业发展融入国家发展大局。

3.培育“红色头雁”： 注重在优秀企业家、行业带头人、青年创业者中发展党员，发挥党员企业家在诚信经营、创新发展、履行社会责任方面的先锋模范作用，带动广大会员共同进步。

（二） 搭建“红色桥梁”，精准对接解决会员实际困难

商会党组织牵头，整合会内资源，搭建多元化服务平台，变“等问题”为“找问题”“送服务”。

1.开展“党建引领·精准助企”大走访大调研： 2025年初，党支部委员牵头，党支部书记王传高带头，定期深入会员企业，特别是中小微企业和面临困难的企业，通过座谈、问卷、现场办公等形式，精准摸排企业在融资、用工、市场开拓、技术创新、行政审批、政策兑现等方面遇到的具体困难。

2.建立“问题清单、责任清单、落实清单”机制： 对收集到的问题进行梳理分类，形成“问题清单”。由党组织协调商会秘书处、各专业委员会，明确解决问题的责任部门（人），形成“责任清单”。通过对接政府部门、金融机构、高校院所、专业服务机构等，推动问题逐一解决或取得实质性进展，形成“落实清单”并定期向会员反馈。

3.打造“资源对接会”品牌活动： 定期举办“银企对接会”“校企合作洽谈会”“产业链上下游对接会”“政策解读会”等，由党组织把关定向，确保活动实效，实实在在帮助企业缓解融资难、招才难、找市场难、理解政策难等问题。

4.设立“党员先锋岗”与“律师值班”： 在商会秘书处设立“党员先锋岗”，依托“调解工作站”，负责首接会员诉求。安排省商会顾问，定期值班，免费为会员提供法律和调解服务。

（三） 构筑“红色盾牌”，专业高效助力会员法律维权

针对会员企业普遍关心的法律风险和维权难题，商会党组织发挥统筹协调作用，构建“预防为主、调解优先、依法维权”的全链条法律服务体系。

1.组建“法律顾问团”与“党员律师志愿服务队”： 遴选政治素质高、业务能力强的党员律师和法律顾问，组建商会法律顾问团和党员律师志愿服务队，为会员提供常态化、公益性的法律咨询。

2.开展“法治体检”与风险预警： 组织法律专家定期为会员企业，特别是中小微企业进行“法治体检”，排查在合同管理、劳动用工、知识产权、公司治理等方面的法律风险，出具“体检报告”和防范建议，帮助企业防患于未然。

3.举办“法律讲堂”与案例研讨： 围绕最新的法律政策、商事合同、债务纠纷、劳动争议、知识产权保护、涉企行政法规等热点难点，定期举办专题法律讲座和案例研讨会，提升会员企业家的法治意识和依法经营能力。

4.建立“商会调解”与维权支持机制： 在省工商联法律服务中心的指导推动下，省商会成立调解工作站，积极推动设立商会人民调解委员会，优先通过调解方式化解会员间的商事纠纷以及会员与其他主体的部分民商事纠纷，降低成本，维护和谐。对于必须通过诉讼、仲裁解决的重大复杂案件，商会积极协调法律顾问团提供专业支持，必要时以商会名义向有关部门反映情况，依法维护会员合法权益，营造公平公正的营商环境。

5.关注政策法规动态： 党组织牵头，组织力量及时研究解读新出台的法律法规、司法解释及相关政策，评估对会员企业可能产生的影响，通过简报、公众号、专题会议等形式向会员预警和提示。

三、 取得的成效

1.会员向心力显著增强： 通过党建赋能、精准服务，会员对商会的认同感、归属感大幅提升，商会会员数量稳中有升，活跃度明显提高。

2.一批实际问题得到解决： “三张清单”机制有效运行，累计收集并推动解决会员反映的融资、用工、政策咨询、项目对接等各类问题数百项，得到会员广泛好评。

3.法律风险有效降低： “法治体检”覆盖企业超过50家，法律咨询服务和讲座惠及会员数千人次，成功调解商事纠纷50起，为会员企业挽回或避免经济损失近亿元，会员依法经营和维权能力普遍提升。

4.商会公信力和社会形象提升： 党建引领下的规范运作和务实服务，使商会赢得了会员、政府及社会各界的信任与尊重，商会的社会影响力不断扩大。

5.党建工作与商会发展同频共振： 党建不再是“软任务”，而是成为驱动商会提升服务能力、实现高质量发展的“硬支撑”，形成了党建强、服务优、会建兴的良好局面。

四、 体会与展望

实践使我们深刻体会到：坚持党的领导是商会健康发展的根本保证；党建工作只有与商会的核心职能、会员的核心需求紧密结合，才能有生命力、有活力；服务会员是商会的立会之本，而党建引领是提升服务效能的关键。

下一步，山东省湖北省商会将继续坚持和深化“党建引领会建”的模式：

1.进一步强化理论武装， 引导会员企业始终与国家战略同向同行。

2.进一步优化服务机制， 提升解决实际困难和法律维权服务的精准化、专业化、智能化水平。

3.进一步拓展“党建+”内涵， 探索党建引领下在产业协同、科技创新、社会责任等领域的新作为。

4.进一步加强自身建设， 打造一支政治过硬、业务精通、服务热忱的党员骨干队伍和秘书处工作队伍。

我们将持续努力，将商会建设成为让党放心、会员满意、政府信任、社会认可的优秀社会组织，为促进我省经济社会高质量发展贡献楚商力量。