泰安市工商联在工作中紧扣“两个健康”工作主题，着力突出政治引领，持续推进理想信念教育常态化、制度化。

泰安市工商联力促广大民营经济人士立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展，弘扬企业家精神，强化责任担当，通过专家辅导、示范培训、实地观摩等方式抓好理想信念教育。

畅通渠道促沟通

泰安市工商联发挥党和政府联系民营经济人士的桥梁纽带作用，及时做好“上情下达”和“下情上达”，向广大民营企业家、个体工商户宣传和解读党和政府的方针政策，特别是经济领域的重大决策部署、法律法规和产业政策，帮助企业调整经营战略。

两年来，通过泰安市工商联公众号和网站平台宣传各项政策法规180余次，印发《政策清单服务手册》3000余册，政策宣讲覆盖面稳步扩大。积极收集、反映民营经济人士的诉求、意见和建议。通过人大建议、政协提案、调研报告、建言专报、社情民意等渠道，将民营经济发展中遇到的普遍性问题、行业困境以及企业家心声，传递给党和政府决策层。

两年来，泰安市工商联上报人大建议10篇，政协提案16篇，社情民意信息180篇，建言专报6篇，调研报告21篇，引导民营经济人士爱国敬业、创新守法、诚信贡献，做合格的中国特色社会主义事业建设者。

泰安市工商联发挥政府管理和服务民营经济的助手作用，在政府及有关部门制定涉及民营经济政策时，积极提供意见建议，使政策更具可操作性。引导商会加强行业自律，指导商会制定行业规范，维护市场秩序。支持商会成立劳动争议调解组织，参与化解会员企业矛盾纠纷，协调劳动关系。

固本强基增活力

泰安市工商联围绕建设民营经济人士队伍，制定《2025年会员发展计划》，抓好会员发展。出台《泰安市工商联（总商会）会员入会管理办法》，强化会员管理规范化制度化。制定《市工商联（总商会）兼职副主席（副会长）轮值工作制度》。在山东科技大学举办企业家素质能力提升培训班。成立泰安市新一代企业家联合会，举办新一代民营经济人士理想信念报告会，切实推动年轻一代企业家人才梯队培养。

围绕建设商会工作人员队伍，泰安市工商联每季度召开直属商会党组织书记抓党建工作述职评议会暨商会会长秘书长联席会议，举办直属商会秘书处职业化专业化培训，强化商会组织建设，把商会秘书处建设和配备专兼职人员作为商会建设的重要抓手，对商会秘书处人员专业能力进行测试，并颁发资格证书。依托市企业家创新发展协会，成立泰安民营经济学堂（泰安民营企业家学堂），打造民营企业家成长赋能和政企学研协同创新阵地。

围绕建设工商联机关干部队伍，泰安市工商联以机关党建为引领，切实加强机关建设，新修订完善工作制度28项，在机关内部推行“日清、周结、月评”工作机制，成立青年工作委员会、青年理论学习小组，推动青年干部成长成才。

纾困赋能解难题

围绕加强民营经济组织经营者思想政治建设，泰安市工商联以民营经济促进法的宣传解读为契机，引导广大民营企业家深刻领会立法宗旨，积极传递党和国家促进民营经济发展壮大的方针政策，凝聚共识。

举办商会党建工作专题培训班，以“同心向党”筑牢工作基础。开展商会党建规范化建设专题调研，推动形成“以党建带会建、以会建促党建、以共建求发展”的商会党建工作新格局。

围绕引导民营经济组织依法经营，泰安市工商联与司法局、公安局、税务局、仲裁委等部门合作开展普法宣传，举办“仲裁服务进商会”等专题活动，联合市司法局开展“益企复议”“助千企联万会”专项行动，配合市检察院开展“百名检察官联系百家企业”专项活动，召开全市民营企业清廉合规建设动员部署暨教育培训会议，推动深化法治民企和清廉民企建设。

泰安市工商联围绕提高服务民营经济水平，推动建立完善政企沟通机制，与市营转办联合制定《关于建立联动机制提升企业诉求办理质效的若干措施》，在工商联系统实施《民营企业合理诉求闭环办理机制》，全力打造具有泰安特色的“1356”民营企业诉求闭环解决机制，持续为民营企业生产经营活动赋能，为民营企业高质量发展拓展空间。建立“1+1+N”产业链商会联动机制，服务于产业链上下游企业1055家。

特色品牌助发展

近年来，泰安市工商联以政企交流、为企服务为重点，持续打造泰商政企吧、泰商律企社、泰商银企会、泰商校企桥、泰商亲企站“五大服务品牌”工作亮点，展示新时代工商联新担当新作为。

搭建政企沟通“连心桥”。泰安市工商联与市税务局举办三期“泰商政企吧·税务合规宣讲”活动，30余家民营企业税务问题得到现场专业解答，200余家民营企业通过宣讲群与税务部门建立直接联系。以大走访大调研活动为抓手，政企“面对面”交流互动，“点对点”问需解难，组织餐饮业企业家座谈会等政企沟通40余次。组织开展民营企业季度运行情况调研问卷填报，累计填报1.5万余份。

当好法律服务“护航员”。泰安市工商联深入开展“法企面对面”“送法进企业”“万所联万会”等活动，联合开展“检察护企”专项行动，与市纪委监委等部门对会员企业走访调研，依法平等保护各类经营主体。联合市仲裁办开展“仲裁开放日”活动，提升民营企业综合运用法律手段解决矛盾纠纷的能力。持续推进商会调解工作开展，调解案件成功率达到100%，位居全省首位。泰山区上高街道商会劳动争议调解委员会办理的“农民工工资支付纠纷”案件入选全国工商联百佳商会调解典型案例。

开通经济服务“快车道”。泰安市工商联联合人行泰安分行开展“银行行长进商会访企业”活动，促成4家商会、8家企业与12家银行机构签订合作协议，累计向企业授信10.1亿元。与建设银行、民生银行、平安银行、泰安银行等沟通合作，联合威海银行泰安分行、岱岳农商银行开展金融服务进商会活动。

铺好青年就业“成才路”。泰安市工商联联合市人社局开展“金秋招聘月”活动，召开校企合作座谈会，新东岳集团、泰山电建集团等5家单位与泰山职业技术学院、泰山科技学院建立人才培养、专业调整等联动机制。组织民营企业举办10余场招聘会，提供制造业、服务业等800余个就业岗位。参加山东服装职业学院专场招聘会，为应届高校毕业生提供就业岗位500余个。推进企业人才实训基地与高校合作，三英公司、山东路德新材料公司与泰山学院建立“就业实习基地”“实践教学基地”“产学研合作基地”，为高校人才培养与企业发展搭起桥梁。

按下内引外联“加速键”。泰安市工商联先后赴成都、北京、重庆、浙江、甘肃、南京、合肥、武汉等地开展商务考察招商推介，走访异地山东（泰安）商会及企业，新设立泰安市“双招双引”工作站5个，总数达35个。制定《泰安市工商联助力全市高水平开放暨高质量招商引资工作方案》，建立招商引资工作台账，收集招商项目信息50条。对接中非民间商会、马来西亚客家公会联合会、山东省客属联谊会来泰安开展经贸交流，金瑞特门窗马来西亚分公司等项目取得初步进展。

泰山区工商联：探索建设路径，打造高素质企业家队伍

泰山区工商联以高站位、实举措启动“固本强基、赋能提升、亲清共筑、标杆示范”四大工程，系统谋划建设路径，为打造高素质有担当的民营经济人士队伍注入动能。

泰山区工商联以组织联网，多部门协同拧紧责任链条。由区委统战部、区工商联牵头，与工信部门等27个部门建立联席会议，出台12项制度、16条政策，形成横向到边、纵向到底的责任链，加强民营经济人士思想引领工作。

以党建引擎激活发展动能，泰山区工商联引导企业出资人重视支持党建工作，通过单建和联建等方式新成立企业党组织82个、示范点46家，其中嘉和重工等23个党支部获“先进基层党组织”，党建写入章程、融入治理，推动企业健康发展与企业家素质同步跃升。

为加快提升青年企业家素质，泰山区工商联开展宣讲26场，培训1200人次，成立青年企业家委员会，实施“青蓝接力”导师计划26人，成效显著。山东赢响力网络科技发展有限公司董事长李会荣获“山东省优秀中国特色社会主义事业建设者”荣誉称号。

泰山区工商联优选创新意识强、发展潜力大的20名企业负责人到华为集团、北京福田公司和浙江大学等国内外500强企业和高校实地观摩、对标提升。

依托“两个健康”教育基地，泰山区工商联举办“泰山儒商大讲堂”活动8期。泰山区入选国家级制造业单项冠军、国家级重点“小巨人”、省级专精特新中小企业、省级创新型中小企业的企业分别达到3家、2家、89家、162家，有3家企业入选2025年省民营企业百强榜单。

积极搭建政企沟通平台，泰山区工商联深入推进“泰商银企会”“法律进商会”等品牌活动，开展业务培训100多场次。

泰山区积极搭建企业交流合作平台，泰山区工商联连续8年举办“5·18企业家日”系列活动，组织重点项目观摩，提供企业交流学习平台。引导民营企业以企招企、链式招商，产业链企业洽谈项目26个，达成投资额25.4亿元。

积极优化法治化营商环境，泰山区工商联建成全省首家“警会融合服务站”，建成全市首家商会商事调解中心，办结案件80余件，依法维权、合规经营氛围日益浓厚，营商环境持续优化。

同时，泰山区建立企业家荣誉制度，每年评选表彰30名行业领军和青年精英。举办“泰山榜样”民营经济人士专场发布会，讲好“泰山儒商”故事，营造尊商重商的氛围。

此外，泰山区发动590多家民营企业与174个村结对共建，投入资金12亿元，安排农村劳动力2000多人，为村集体增收160余万元，彰显民营企业社会担当。

岱岳区工商联：汇资源聚合力，筑牢政企“连心桥”

近年来，岱岳区工商联把做优做强做实政企沟通工作作为主抓手，积极探索政企沟通新路径，着力汇资源、聚合力，护航民营经济高质量发展。

以基层商会为载体，岱岳区工商联在重点园区和产业集聚区搭建“政企协商”议事厅，今年以来累计召开“政企协商”议事会议36次，帮助企业解决困难问题52个。

岱岳区工商联搭建“连心桥”，开展“送政策、访实情、强信心、促发展”民营企业大走访大调研活动，实地走访调研商会、企业30余家。通过线上线下多种联系方式，引导企业家广泛建立联系。联合区检察院等扎实开展“法律护航促发展·暖企行动”等活动，为商会、民营企业提供优质法律服务。

岱岳区工商联推荐65名工商联执委担任各级人大代表、政协委员。设立工商联政协委员工作室，今年以来开展专题学习、参政议政座谈会等活动12次，引导会员撰写社情民意信息60余篇。

岱岳区工商联打造清廉民企生态圈，创新“五个一”构建民营企业清廉合规生态，指导153家企业签署“清廉合规承诺书”、13家商会制定商会廉洁自律公约，发放清廉合规手册400余份。联合区纪委、区检察院举办清廉合规案例警示教育活动。组建由律师、会计师、税务师组成的“三师助企”服务团，开展“合规体检进民企”专项行动。为失信企业提供“一对一”修复辅导。

岱岳区工商联搭建服务民企新平台，依托泰山云集商圈打造民营企业创新发展服务基地，为民营企业提供全方位服务支持。牵头多部门启动5场直播活动，实现销售产品总额200万元。

岱岳区工商联成立区民营企业信用纠纷调解协会，推行“线上对接+案例示范”，2024年以来共调解涉企矛盾纠纷164起，调解成功率88%。协会被省工商联授予“2024年度工作突出商会调解组织”。

岱岳区工商联携手区人社局等部门，建立多方协调促就业机制，及时给商协会和会员企业推送社保补贴等法律法规和惠企政策。全面摸排民营企业岗位需求，收集适合高校毕业生的岗位并精准对接。累计召集150余家企业到泰山学院等进行校园直聘，签订就业意向800余份。

岱岳区工商联大力引导企业投身“万企兴万村”行动。截至目前，共有104家商协会及民营企业与帮扶村签订146项结对共建项目，协议资金5000余万元。各镇街商会充分发挥优势，引进大窑饮品山东生产基地等项目。岱岳区共签约项目21个，总投资额达105亿元。

同时，岱岳区工商联积极引导民营经济人士常态化开展捐资助学、扶危济困、帮老助残等社会公益活动，开展“同心圆梦”公益活动，累计捐赠款物800万元。

新泰市工商联：擦亮“新联心”服务品牌，精准服务促发展

近年来，新泰市工商联打造“新联心”服务品牌，不断完善工作体系，创新工作保障机制，在围绕中心、服务大局中贡献工商联力量。

新泰市工商联通过“1+N”工作制度、轮值主席会议制度，树立尊重与激励企业家的实干导向，积极弘扬企业家精神。“新泰大讲堂”3次围绕优化营商环境、民营经济促进法宣讲等开展专场辅导。

新泰市工商联将企业家队伍建设作为产业升级的驱动力之一，联合市委组织部开展“干部企业家共成长”工程，重点培育20名行业领军企业家，80名新生代企业家，370家规上企业骨干管理层，举办金融、法规等专题培训8期，组织外出游学40余次。

新泰市工商联携手市金融发展服务中心、中国人民银行新泰市支行等单位建立联合“金融问诊”制度，打造“金融益企惠民”金融服务品牌，拓宽金融服务渠道，搭建银企沟通桥梁。2024年，累计为459家民营企业授信30.6亿元。

在新泰市工商联的助力下，当地招商引资工作取得一定成效。新泰市在北京、上海等11地授牌建设“双招双引”联络站，累计开展招商推介活动46场次。与广东泰安商会等8家商会建立友好关系，举办对接活动11场次。先后引进落地海州铸造、伊明泰、博纳空调等9个重点项目，总投资达28.6亿元，4个项目被列为山东省以及泰安市重点项目。

依托上海新泰商会、博联会，新泰市工商联的招才引智工作颇有成效。联系64名新泰籍人才和1500名山东籍博士，引进3名海外高层次人才和2名海外留学归国人才。推动上海海事大学、南开大学等9所高校17名专家同企业达成合作。

新泰市工商联多维度服务和助力当地民营企业发展。众客食品带动当地肉鸭产业发展，助推新泰市成为“全国肉鸭之都”，全产业链产值达200亿元。

按照新型工业化“产业协同、数字赋能、能源革命、金融助力、技改升级、物流增效”方针，新泰市工商联指导直属商会打造众客绿色循环经济产业园、特变鲁缆特高压输变电装备产业园等4个产业链特色园区。

在助推民企发展的同时，新泰市工商联还积极引导民营企业履行社会责任。动员70家执委企业和6家异地商会参与“万企兴万村”行动，培育省级典型1处、市级示范项目7处。新泰市工商联提报的“万企兴万村”行动做法获全国工商联实践创新成果奖。

同时，新泰市工商联积极引导商会和民营经济人士参与光彩事业，组织开展形式多样的“同心圆梦”“同心暖冬”等行动，筹集200余万元，资助困难群体647人。7名在外企业家投资1000余万元参与美丽乡村建设。

肥城市工商联：强化党建引领，推动融合发展

肥城市工商联通过“四强”工作法，打造“桃都先锋·商汇同心”品牌，全面推动商会党建质量提升，为促进“两个健康”提供保障。

强化组织覆盖，扩大党建阵地。肥城市工商联在扎实推进直属会员企业党建工作的基础上，积极拓展党组织在商会有效覆盖。截至目前，已推动成立商会党支部22个，其中所属商会党支部5个，共覆盖党员60名，切实将党的领导延伸到商会网络的各个环节。

强化制度管理，压实主体责任。肥城市工商联党组认真履行全面从严治党主体责任，选派5名机关干部担任商会党建指导员，加强日常指导。把党建工作融入商会法人治理机制，推动商会党员管理层人员和党组织班子成员双向进入、交叉任职。每年年初组织召开党组织书记抓基层党建述职评议会，依据“六有”标准，高标准建设支部党建活动室，持续提升商会党组织规范化建设水平。

强化教育学习，提升党员素质。肥城市工商联多渠道、多形式开展各类培训学习活动，组织商会党员先后赴泰安主题党日活动中心、清风阁等地开展主题党日活动，带领商会党员赴孙伯镇党委党校开展党员素质能力提升培训，通过“党建搭台、业务互动、情感交融”方式，让商会党员进一步坚定理想信念、强化党性修养、鼓足干事创业精气神。

强化品牌引领，促进融合发展。肥城市工商联找准党建工作与行业属性融合切入点，创新“党建引领、商会驱动、品牌带动”工作模式，推动创建“一会一品”，培育打造特色鲜明的行业党建品牌，如指导桃木商会党支部打造“党建铸魂，匠心筑梦”党建品牌、餐饮行业商会党支部打造“党建领航‘食’代先锋匠心助力行业发展”党建品牌等。

“桃都先锋·商汇同心”品牌的打造，提升肥城市工商联及其所属商会的社会影响力和认可度，促进当地经济社会发展，提升地区影响力。北京肥城企业商会通过“双招双引”平台吸引项目15个，带动就业700余人；桃木商会带动就业4万余人，推动桃木产业成为肥城特色经济的重要支撑。

通过举办“我为家乡代言”系列活动、推介“好客山东好品山东”，引领桃木商会参展进博会、园艺博览会等国际活动，肥城市工商联助力拓展城市知名度和影响力。

此外，肥城市工商联积极履行社会责任，组织餐饮行业商会开展粮食安全教育、公益帮扶和技能培训，引领桃木商会参与乡村振兴和非遗传承事业，展现商会服务社会、回馈家乡的积极形象。

宁阳县工商联：深化政银企协同，共解融资难题

为精准破解民营企业“融资难、融资贵、融资慢”痛点，宁阳县工商联立足桥梁纽带职能，以机制创新、资源整合、服务优化为抓手，全力推进政银企三方深度合作、互利共赢，为县域民营经济高质量发展注入强劲金融动能。

健全服务体系，打通信息壁垒。宁阳县工商联持续升级“政银企会客室”“政企直通车”等服务平台建设，构建“企业需求收集、问题分类交办、进度跟踪督办、结果反馈评价”全流程闭环管理机制，确保企业诉求“件件有回音、事事有着落”。在此基础上，创新打造“商联银、心连心、共发展”特色服务品牌，进一步强化工商联、银行与企业间的关系。同时，精心梳理各层面金融支持政策，编制“政银企会客室金融支持实体经济政策汇编”，系统涵盖科技、绿色、普惠、供应链等7大类50余项惠企举措，通过政银企对接会、企业走访、专题调研等方式，累计发放1000余册，有效破解政银企信息不对称难题，为三方高效交流搭建无障碍通道。

深化战略合作，拓宽融资渠道。宁阳县工商联主动联合国家金融监管总局宁阳监管支局，共同举办“政银联动·贷动未来”主题活动，汇聚12家主流银行机构，与县域重点商会、骨干民营企业开展面对面精准对接。活动现场，12家银行与相关商会、企业签订战略合作协议，并为重点企业及商会颁发战略合作牌匾，累计授信额度达36.7亿元，为企业发展提供坚实资金保障。此外，建立“定期会商、资源共享、协同服务、动态评估”常态化合作机制，推动银企合作从一次性签约向常态化赋能升级，通过定期召开联席会、共享企业信用信息、联合开展融资辅导等方式，加速金融资源向民营经济领域便捷融通，让金融服务更具持续性、针对性。

创新融资模式，精准滴灌活水。宁阳县工商联会同各金融机构聚焦企业差异化融资需求，积极探索多元化融资路径。大力推广信用贷款、供应链金融等创新金融产品，进一步简化贷款申请材料、优化审批流程，提升融资效率。针对不同行业、不同规模企业的发展特点，引导银行积极实行“一企一策”定制化服务，组建专业服务团队深入企业调研，精准匹配金融方案。截至目前，已为天和纸业、友邦农业等7家民营企业对接落实金融贷款4.496亿元，重点解决企业在技术改造升级、市场渠道拓展、原材料采购等关键环节的资金缺口，实现金融“活水”精准滴灌，助力民营企业稳健经营、长远发展。

东平县工商联：以清廉“软实力”催生发展新动能

东平县工商联创新实施“五项行动”，扎实推进清廉民企建设，以清廉软实力催生发展新动能，为全县民营经济高质量发展注入源源不断“廉动力”。

“党建领廉企”行动。东平县工商联着力打造“工商联心益企惠民”党建服务品牌，今年新增家政服务业协会、青年企业家联合会2个党支部，实现党组织全覆盖。建立健全干部包保指导机制和党组织书记述职评议制度，推动党建工作与廉洁建设深度融合。瑞星集团党委设立纪律检查委员会，并增设监察审计部；鑫利达汽摩有限公司、三零食品等企业设置党员先锋岗，充分发挥党员模范带头作用，筑牢清廉民企建设红色堡垒。

“制度立廉企”行动。东平县工商联指导企业建立现代企业制度，重点健全工程招标、采购、财务等内控制度，落实廉洁风险防控措施。山东儒原实业有限公司积极对标胖东来先进管理模式，全面修订并出台廉洁自律管理办法等一系列制度文件，实现对采购、营运、财务等关键领域与岗位的有效监管。该公司今年入选山东省清廉民企建设典型事例，为全县民营企业树立可复制、可学习、可借鉴的标杆。

“服务保廉企”行动。东平县工商联携手县优化营商环境推进中心、司法局，开展“深化政企沟通、强化联系服务、助企纾困解难”大走访大调研活动，深入商协会和企业摸排清廉合规现状与需求。联合税务局开展税法大讲堂、政策培训等活动，全面提升企业税务合规意识。邀请多家金融机构分析金融政策，帮助企业强化风险防控能力，构建亲清政商关系。

“规范促廉企”行动。东平县工商联将民营企业清廉合规建设有关政策要求及时通过公众号、执委企业交流群向全县民营企业推送。联合县司法局编印法律手册，聚焦公司设立、合同管理、劳动用工、税务合规四大高频场景，为企业提供实用、清晰的法律操作指南。与县纪委监委派驻第二纪检监察组联合发布清廉民企建设倡议书，引导企业自觉践行廉洁承诺，主动接受社会监督。

“文化兴廉企”行动。东平县工商联将清廉建设深度融入企业文化和经营实践，积极引导企业建设清廉文化宣传阵地。依托纪委监委警示教育资源，组织商协会和民营企业代表走进县反腐倡廉警示教育基地，强化底线思维和法治意识。在县工商联公众号开设“法润民企护航前行”专栏，已累计发布20余期典型案例，通过常态化的法治宣传、廉洁教育与警示教育，积极营造风清气正、崇廉尚实的企业文化氛围。